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贵阳市委组织部、市人力资源和社会保障局到市二医（金阳医院）开展2024年春节前市管专家慰问活动
年关将至，岁寒情暖，在春节即将来临之际，1月9日，贵阳市委组织部副部长（兼）、贵阳市人力资源和社会保障局党委书记、局长邓辉一行到市二医（金阳医院）开展市管专家慰问活动。市二医（金阳医院）党委书记梁跃东、院长李昆、副院长孙萍、市管专家代表神经内科三病房主任付蓉、肾内科主任邓晓风参加慰问。活动由市人力资源和社会保障局副局长熊斌主持。
市二医（金阳医院）党委书记梁跃东首先对我院近年来工作发展情况进行了汇报，特别是对医院人才工作相关情况进行了介绍。
随后双方就人才结构、人才就医的服务通道、人才平台建设、人才引、育、留、用问题等进行了交流座谈。
市二医（金阳医院）院长李昆在交流中提到，医学是长期进步，久久为功的工作，高学历的人才有聚集的效应，也有吸引作用，人才是医院高质量发展的基础，医院要加强与高校的深度合作，共同搭建好人才管理科研和学习成长的平台，以人才带领医院的发展。
市二医（金阳医院）党委书记梁跃东对贵阳市委组织部、市人力资源和社会保障局在医院发展中给予的支持和帮助表示衷心感谢。他表示，医院将坚持“党管人才”原则，将采取更实际、更实惠、更实效的措施，培才育才，广聚英才，继续用好人才“强省会”政策措施，做到“待遇留人、事业留人、平台留人”，为人才育成提供良好人才制度环境。
最后，市委组织部副部长（兼）、贵阳市人力资源和社会保障局党委书记、局长邓辉对近年来市二医（金阳医院）抓准时机，实施人才强院战略，大力引进和培养高层次人才，做好各类人才的服务工作给予了充分肯定。对医院下一步的人才服务工作提出了要求，他提到，医院作为社会民生服务机构，要贯彻落实好市委胡忠雄书记对人才服务工作的要求，市二医（金阳医院）作为贵阳市人才健康管理定点医院，在做好医院自身人才工作的同时，利用辖区优势，继续进一步做好全市人才的健康服务保障。
（宣传科 叶皓 撰稿）
